Öğretim Üyeleri ve 4/B İlanları

Öğretim Üyeleri ve 4/B İlanları

Bazı Üniversiteler İhtiyac Duyduğu Öğretim Üyeleri İçin İlan verdi

FIRAT ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN

Üniversitemiz Tıp Fakültesine 2547 Sayılı Kanun ile Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atama Yönetmeliğinin ilgili maddeleri uyarınca Öğretim Üyesi alınacaktır.

Tüm adayların, ilan tarihinden itibaren 15 gün içerisinde atanmak istedikleri kadroyu belirten bir dilekçe ile Rektörlüğümüze başvurmaları, dilekçelerine özgeçmiş formatlarını eklemeleri.

1- Atamalarda Üniversitemiz Senatosunca kaimi edilen ve Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca onaylanan "Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma İlkeleri"ndeki esaslar uygulanacaktır.

2- Yardımcı Doçent adaylara, doktora diplomasının onaylı birer örneği ile bilimsel yayın ve çalışmalarını kapsayan 4 adet dosyayı eklemeleri,

3- Yardımcı Doçent adaylarının yabancı dil sınavı 24.03.2009 Salı günü saat 10.00'da Rektörlükte yapılacaktır.

4-Son başvuru tarihi 23.03.2009 Pazartesi günü mesai bitimine kadardır.

5- Suresi içerisinde yapılmayan müracaatlar kabul edilmeyecek, postada meydana gelen gecikmeler dikkate alınmayacaktır.

Tıp Fakültesi Adet-Derece Açıklamalar

Fizyoloji Yrd. Doç.1 Adet 3 *Diyabet konusunda doktora yapmış olmak




T.C. SELÇUK ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN SÖZLEŞMELİ (4/B) PERSONEL ALIMI İLANI


Selçuk Üniversitesi Meram Tıp Fakültesi Hastanesi'nde (giderleri döner sermaye gelirlerinden karşılanmak üzere) 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununun 4. maddesinin (B) fıkrasına göre 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Kararnameye ekli 28.06.2007 tarih ve 26566 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Sözleşmeli Personel çalıştırılmasına İlişkin Esaslarda Değişiklik Yapılmasına Dair Esaslar'da yer alan ek 2'nci maddenin (b) fıkrasına göre (KPSS (B) grubu puan sırası esas alınmak suretiyle) aşağıda belirtilen pozizyönlara toplam 31 sözleşmeli personel alınacaktır.


NOT:Adayfaı1a hizmet sözleşmesi yapılacak olup,sozleşmede belirtilen şartları yerine getirmeyen adaylann sözleşmeleri (bir) ay İçerisinde fesh edilecektir.Başvuracak adaylarda yukarda belirtilen Özel şartlar ile 657 Sayılı Devlet Memurları
Kanununun değişik 48.maddesinde (A fıkrasının 4,5,6 ve 7.bentlerinde) belirtilen aşağıdaki genel şartlar aranır.


1.GENEL ŞARTLAR:


1-Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,


2-Kamu haklarından mahrum bulunmamak,
3-Taksirli suçlar ve aşağıda sayılan suçlar dışında tecil edilmiş hükümler hariç olmak üzere,ağtr hapis veya 6 aydan fazla hapis veyahut affa uğramı; olsalar bile Devletin şahsiyetine karşı İşlenen suçlarla, zimmet, ihtilas, İrtikâp, rüşvet hırsızlık, dolandıncılık,sahtecilik, inancı kötüye kullanma,dolaylı iflas gibi yüz kızartıcı veya şeref ve haysiyeti kırıcı suçtan veya istimal ve istihlak kaçakçılığı hariç kaçakçılık,resmi ihale ve alım satımlara fesat karıştırma Devlet sırlarını açığa vurma suçlarından dolayı hükümlü bulunmamak,


4-Erkekler için askerlik durumu itibariyle;Askerlikle İlgisi bulunmamak,askerlik çağına gelmemiş bulunmak,askertik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelemiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak,


5-657 sayılı Kanunun 53 üncü maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla görevini devamlı yapmasına engel olabilecek vücut veya aktl hastalığı veya vücut sakatlığı ile özürlü bulunmamak,


6-Lisans mezunları için 2008 KPSS(B) grubu KPSSP3 puanı,Ûnlisans mezunları için 2008 KPSS(B) grubu KPSSP93 puanı esas alınacaktır.


II.ÖZEL ŞARTLAR:


1-Aranı lan nitelikler bölümünde belirtilen öğrenim düzeylerinin birinden mezun olmak,


2-Başvuru tarihi itibariyle 18 yaştnı tamamlamış ve 31 yaşından gön almamış olmak,


3-2008 KPSS (B) grubu sınavına girmiş olmak.


4-Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.


III.BAŞVURU:


Adayların bu ilanın gazetede yayım tarihinden itibaren 15 gün içerisinde


1-Nüfus Cüzdanı fotokopisi,


2-Diploma fotokopisi,


3-Lisans Mezunları için 2008 yılı KPSSP3 (B) grubü,Önlisans Mezunları için KPSSP93 (B) grubu puanını gösteren belge,


4-2 adet fotoğraf


5-Erkeklerde askerlik durumunu gösterir belge ile


Selçuk Üniversitesi Meram Tıp Fakültesi Hastanesi İnsan Kaynakları Biriminden temin edilecek Başvuru formunu doldurarak, Selçuk Üniversitesi Meram Tıp Fakültesi Hastanesi İnsan Kaynakları Birimine şahsen müracaat etmeleri gerekmektedir.(Posta ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.)


VI.BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARI:


Başvuru sonunda atanmaya hak kazananların üstesi www.seJcuk.edu.tr ve www.meramtip.com.tr adreslerinde ilan edilecektir.Her kadronun iki katı kadar Yedek belirlenecektir.Asfl kazananlardan atanmak üzere başvuru olmadığı takdirde ilan edilen Yedek kazananlardan sırası ile çağrılacaktır.Bu ilan tebliğ mahiyetinde olacağından,ayrıca tebligat yapılmayacaktır.Atanmaya hak kazanan adayların sonuçlarının İlan edilmesinden itibaren 15 gün içerisinde istenilen belgeleri tamamlayarak Selçuk Üniversitesi Meram Tıp Fakültesi Hastanesi-İnsan Kaynaklan Birimine şahsen teslim etmeleri gerekmektedir.Bu süre içerisinde belgeleri tamamlayarak teslim etmeyen adaylar haklarını kaybederler.

NİĞDE ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ ÖĞRETİM ELEMANI ALIM İLANI

GENEL ŞARTLAR :


- 657 Sayılı Kanun'un 48 inci maddesinde belirtilen şartlara haiz olmak.


- Atama yapılacak programın lisans/önlisans eğitimine hangi alanda öğrenci alınıyorsa o alanda ALES (Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavı)'den en az 70 (yetmiş) puan almış olmak.


- Yabancı ülkelerden alınan diplomaların denkliğini onaylanmış olması gerekmektedir.


ÖZEL ŞARTLAR :


ÖĞRETİM GÖREVLİSİ


- Ön Lisans düzeyinde eğitim yapılan birimlere başvuracak öğretim görevlisi adaylarında en az lisans mezunu olmak ve belgelendirmek kaydıyla alanları ile ilgili iki yıl tecrübeli olmak.

- Yüksek Lisans Belgesine sahip olanlardan 2 yıl tecrübe şartı aranmayacaktır.


ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ


a) Son Başvuru tarihi itibariyle 35 yaşından gün almamış olmak.


b) 100 tam not üzerinden en az 65; 4 tam not üzerinden en az 2.50 lisans mezuniyet notuna sahip olmak

Uzman Kadrosuna başvuru için en az Lisans mezunu olmak.


- Belgelendirmek kaydıyla alanlarında en az iki yıl tecrübeli olmak.


- Yüksek Lisans Belgesine sahip olanlardan 2 yıl tecrübe şartı aranmayacaktır.



MUAFİYET

Doktorasını tamamlamış olanlar ile Meslek Yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarına atanacaklar, Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Naklen veya Açıktan Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin yürürlüğe girdiği 31.07.2008 tarihinde yükseköğretim kurumlarında bu kadro unvanlarında çalışmakta olanlar ile yükseköğretim kurumlarından ayrılan öğretim elemanlarının çalışmakta oldukları yükseköğretim kurumlarında veya başka yükseköğretim kurumlarında öğretim elemanı kadrolarına başvurularında, merkezi sınav; meslek yüksekokullarının öğretim elemanı kadrolarına başvurularda ise yabancı dil şartı aranmaz.

AÇIKLAMALAR :

1- Adaylar başvurdukları bölüm/anabilim dalını belirten dilekçelerine; özgeçmişlerini nüfus cüzdanı fotokopisi, Lisans/Lisansüstü diploma fotokopisi, Hizmet Belgesini (daha önce kamu hizmetinde bulunmuş olanlar için ), Türkiye'deki Devlet Üniversitelerinin enstitülerinin birinde ilgili alanda Lisansüstü eğitim programına kayıtlı olduğuna dair belge, ALES sınavından başvurduğu alanla ilgili en az 70 (yetmiş) puan aldığını gösterir belge, Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı (KPDS) veya Üniversitelerarası Kurul Yabancı Dil Sınavı (ÜDS) Puanını gösterir belge veya eşdeğerliliği kabul edilen bir sınavdan almış oldukları puanı gösterir belge, Lisans Not Transkriptini, erkek adayların Askerlik Durum Belgesi, 2 adet vesikalık fotoğraf (son altı ay içinde çekilmiş olmalı) ve var ise yayımlanmış veya yayımlanacak olan bilimsel/sanatsal çalışmalarını ekleyerek Niğde Üniversitesi Rektörlüğü Personel Daire Başkanlığına şahsen veya posta yoluyla ile başvurmaları gerekmektedir.(Postadaki gecikmeler dikkate alınmayacaktır)


2- İlan Edilen bütün unvanlar için, yurt dışından alınan diplomanın Üniversitelerarası Kurulca denkliğinin onaylanmış olması şarttır.


3- Başvuran adayların koşullarının sonradan uygun olmadığının anlaşılması halinde atamaları yapılmayacak, yapıldı ise iptal edilecektir.


4- Son Başvuru tarihi 19.03.2009 günü mesai bitiminde sona erecektir.


NOT : Ön Değerlendirme Sonuçları www.nigde.edu.tr adresinde ilan edilecektir.


BİTLİS EREN ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN


Üniversitemize, 2547 sayılı Kanunun 31. 33. ve 35. maddelerine göre Öğretim Görevlisi, Uzman ve Araştırma Görevlisi alınacaktır. Adayların 657 sayılı Kanun'un 48. maddesindeki ve diğer ilgili mevzuatlardaki şartları taşımaları gerekmektedir.


ÖĞRETİM ELEMANI KADROLARINA YAPILACAK BAŞVURULARDA ARANAN GENEL ŞARTLAR



1 -Öğretim Görevlisi Kadrolarına Başvuracak Adayların;657 sayılı kanunun 48.maddesinde belirtilen şartları taşımak. Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavından (ALES) başvurduğu alan ile ilgili en az 70 puan almış olmak ve öğrenim belgelerinin suretleri ile transkriptleri varsa bilimsel çalışma ve yayınlarını kapsayan evrakı bir takım dosya halinde;

a) Lisans düzeyinde eğitim yapılan birimlere (Rektörlüğe bağlı bölümler dâhil ) başvuracak öğretim görevlisi adaylarının, KPDS veya ÜDS'den en az 50 veya eşdeğerliliği kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmaları, en az yüksek lisans mezunu veya lisans mezunu olmak ve Sosyal Güvenlik Kurumundan belgelendirmek şartıyla en az alanında on yıl tecrübeli olmak gerekmektedir.

b)Ön lisans düzeyinde eğitim yapılan birimlere başvuracak öğretim görevlisi adaylarında en az lisans mezunu olmak ve Sosyal Güvenlik Kurumundan belgelendirmek kaydıyla alanları ile ilgili en az iki yıl tecrübeli olmak şartı aranacaktır. Öğrenim belgelerinin suretleri ile transkriptleri varsa bilimsel çalışma ve yayınlarını kapsayan evrakı bir takım dosya halinde;


2-Araştırma Görevlisi Kadrolarına Başvuracak Adayların; KPDS veya ÜDS'den en az 50 veya eşdeğerliliği kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmaları, Adayların atama yapılacak programın lisans eğitimini hangi alanda yapmışsa o alanda ALES'den en az 70 puan almış olmaları, Adayların 100 tam not üzerinden en az 65; 4 tam not üzerinden en az 2,50 lisans mezuniyet notuna sahip olmaları, son başvuru tarihi itibarıyla 35 yaşından gün almamış ve başvurdukları alanda Lisansüstü Eğitim alıyor olmaları şarttır. Adayların, tasdikli transkript belgesi ve sınav sonuç belgelerinden oluşan evrakı bir takım dosya halinde;

3-Uzman Kadrolarına Başvuracak Adayların; Akademik Personel ve Lisansüstü Eğitimi Giriş Sınavından (ALES) başvurduğu alan ile ilgili en az 70 puan almış olmaları ve başvurdukları alanda Sosyal Güvelik Kurumundan belgelendirmek kaydıyla en az 2 yıl tecrübeli olduklarını gösterir belge ile varsa bilimsel çalışma ve yayınlarını kapsayan bir takım dosya halinde;

Bütün adaylar, yukarıda belirtilen evrakın yanı sıra, Başvuru Dilekçesi, Özgeçmiş, Diploma veya onaylı sureti, Nüfus Cüzdan fotokopisi ve 12 adet vesikalık fotoğrafı içeren bir dosyayı müracaat yerine teslim edecektir.

MÜRACAAT YERİ; Bütün adaylar başvurularını Üniversitemiz Rektörlük Personel Daire Başkanlığına ŞAHSEN veya posta yolu ile yapılacaktır. Eksik belgeli dosyalar ve posta yoluyla gecikmeler dikkate alınmayacaktır.


MÜRACAAT TARİHİ: İlanın yayınlandığı tarihten itibaren 15 gün içerisindedir. Yabancı dil sınav tarihleri ve yerleri Üniversitemiz web sitesinde ilan edilecektir.

Gaziosmanpaşa Üniversitesi Döner Sermaye İşletme Müdürlüğünden : TOKAT

Gaziosmanpaşa Üniversitesi Araştırma ve Uygulama Hastanesinde Görevlendirilmek Üzere 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 4/B Maddesi Gereğince 2008 KPSSP93 Puan Sırasına Konulmak Kaydıyla Aşağıda Belirtilen Ünvanlarda Sözleşmeli Personel Alınacaktır.

Ünvanı                   Adedi           Öğrenim Durumu
Sağlık Teknikeri         6        Radyoloji önlisans programından mezun olmak.

İstenilen belgeler ve geniş açıklamalar Gaziosmanpaşa Üniversitesi www.gop.edu.tr Adresinden temin edilecektir.



www.memurlar.net

HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.