MEB Yönetici Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliğinde önemli değişiklikler gündemde.
Bakanlık çevrelerinden aldığımız duyumlara göre;
Müdür ve Müdür yardımcılığı atamalarında "Mülakat" geliyor. Mülakat sınavının, yazılı sınav puanı ile birlikte değerlendirilerek atamaların yapılması düşünülüyor.
Puan ağırlığının ise; ilk atamalarda %50 sınav, %50 mülakat; yer değiştirmelerde ise %50 ek-2, %50 mülakat olarak yapılması düşünülüyor.
Mülakat konusu büyük olasılıkla atamalarda önemli bir etken olacak gibi gözüküyor. Ancak, atamalardaki not olarak ağırlığı konusu henüz netleşmiş değil.
Söz konusu değişiklik kesin olmamakla birlikte, "mülakat" konusunun masada önemli bir tartışma konusu olarak gümdemde olduğu belirtiliyor.
Hakan Pınar / Turkiyeegitim.com Özel haber
YASAL UYARI: Yayınlanan köşe yazısı/haberin tüm hakları BAŞARI REKLAM GAZETE YAY. TİC. LTD. ŞTİ.'ne aittir. Kaynak gösterilse dahi köşe yazısı/haberin tamamı özel izin alınmadan kullanılamaz. Ancak alıntılanan köşe yazısı/haberin bir bölümü, alıntılanan habere aktif link verilerek kullanılabilir.