Ulusal Ajans İnsan Kaynakları Yönetmeliğinde Değişiklik

AVRUPA BİRLİĞİ EĞİTİM VE GENÇLİK PROGRAMLARI MERKEZİ 
BAŞKANLIĞI İNSAN KAYNAKLARI YÖNETMELİĞİNDE
DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR YÖNETMELİK

MADDE 1 – 26/12/2003 tarihli ve 2003/6667 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Avrupa Birliği Eğitim ve Gençlik Programları Merkezi Başkanlığı İnsan Kaynakları Yönetmeliğinin 3 üncü maddesinin birinci fıkrasında yer alan “ek 2 nci ve geçici 7 nci maddelerine” ibaresi “ek 2 nci maddesine” şeklinde değiştirilmiştir.

MADDE 2 – Aynı Yönetmeliğin 4 üncü maddesinin birinci fıkrasında yer alan “Bakan” tanımı aşağıdaki şekilde değiştirilmiş, aynı fıkraya “Uzman” tanımından sonra gelmek üzere aşağıdaki “Uzman Yardımcısı” ve “Mütercim”tanımından sonra gelmek üzere aşağıdaki “Rehber” tanımı eklenmiştir.

“Bakan: Avrupa Birliği Bakanını,”

“Uzman Yardımcısı: Genel koordinatörlükler ile destek birimlerinde çalışan, farklı program alanlarındaki faaliyetlerin ve projelerin yürütülmesi ile ilgili her türlü çalışma ve bunlarla ilgili diğer destek hizmetleri konularında yetiştirilmek üzere istihdam edilen Merkez personelini,”

“Rehber: Avrupa Birliği Eğitim ve Gençlik Programlarının tanıtımı amacıyla Merkezce verilen görevleri yapmak üzere geçici olarak görevlendirilen elemanları,”

MADDE 3 – Aynı Yönetmeliğin 9 uncu maddesine ikinci fıkradan sonra gelmek üzere aşağıdaki fıkra eklenmiştir.

“Uzman yardımcıları, iş tecrübesi şartı aranmaksızın Merkez tarafından açılacak yarışma sınavında başarılıolmak kaydıyla istihdam edilir.”

MADDE 4 – Aynı Yönetmeliğe 9 uncu maddesinden sonra gelmek üzere aşağıdaki madde eklenmiştir.

“Rehber istihdamı

MADDE 9/A – Merkezde, Avrupa Birliği Eğitim ve Gençlik Programlarının tanıtımı ve Merkez tarafından verilecek diğer işlerin yürütülmesi amacıyla toplamı yetmiş kişiyi geçmemek üzere, Avrupa Birliği Eğitim ve Gençlik Programları kapsamındaki proje faaliyetleri gözetilerek, geçici olarak, belirli süreli iş sözleşmesine tâbi Rehber istihdam edilir. Rehberlerin niteliği, sözleşme şartları, görev ve sorumlulukları ile diğer sosyal haklarına ilişkin usûl ve esaslar Komitenin kararı ve Bakanın onayı ile belirlenir.”

MADDE 5 – Aynı Yönetmeliğin 10 uncu maddesinin birinci fıkrasına “uzman,” ibaresinden sonra gelmek üzere“uzman yardımcısı,” ibaresi, aynı maddenin ikinci fıkrasına "Uzmanlık," ibaresinden sonra gelmek üzere "Uzman Yardımcılığı," ibaresi eklenmiştir.

MADDE 6 – Aynı Yönetmeliğin 11 inci maddesinin birinci fıkrasının birinci cümlesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiş ve aynı maddenin üçüncü fıkrası yürürlükten kaldırılmıştır.

“Merkezde, kamu kurum ve kuruluşları personeli ile üniversite personelinin Kalkınma Bakanlığında görevlendirilmeusûl ve esaslarına göre, kamu kurum ve kuruluşlarıyla üniversitelerden sözleşmeli personel istihdam edilebilir.”

MADDE 7 – Aynı Yönetmeliğin 14 üncü maddesinin birinci fıkrasına aşağıdaki cümle eklenmiştir.

“Merkezde yarışma sınavı ile istihdam edilecek uzman yardımcıları ön sözleşme usûlüne tâbi tutulmaz.”

MADDE 8 – Aynı Yönetmeliğin 27 nci maddesinin üçüncü fıkrasına aşağıdaki cümle eklenmiş ve aynımaddenin dördüncü fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

“Bu personel bir yıl geçmeden Merkezde görevlendirilemez.”

“Merkezde çalışırken kendi isteğiyle istifa suretiyle ayrılanlardan yeniden göreve dönmek isteyenler altı ay geçmeden tekrar Merkezde görevlendirilemez.”

MADDE 9- Aynı Yönetmeliğin 30 uncu maddesinin birinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiş, ikinci fıkrasıyürürlükten kaldırılmış ve maddeye aşağıdaki fıkra eklenmiştir.

“Sözleşmeli personele verilecek her türlü ödemeler dâhil net ücretler; Merkez Başkanına Kalkınma Bakanlığında görev yapan genel müdürler için, genel koordinatörlere Kalkınma Bakanlığında görev yapan daire başkanları için, program ve destek birimleri koordinatörleri ile uzmanlara Planlama Uzmanları için, uzman yardımcılarına Planlama Uzman Yardımcıları için ve diğer görevlilere ise Kalkınma Bakanlığındaki benzer görevler içinöngörülmüş bulunan ücretleri aşmamak kaydıyla, Bakan tarafından belirlenir.”

“Geçici süreyle görevlendirilecek rehberlere verilecek yevmiye, Türkiye ve Avrupa Birliğindeki kıstaslarçerçevesinde, Komitenin kararı ve Bakanın onayıyla belirlenir. Herhangi bir sosyal güvenlik kurumuna tâbi olmayan rehberler sosyal güvenlik yönünden 31/5/2006 tarihli ve 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık SigortasıKanununun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendine tâbidir.”

MADDE 10 – Aynı Yönetmeliğin eki (I) sayılı cetvel aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

"(I) SAYILI CETVEL

MERKEZDE İSTİHDAM EDİLECEK PERSONEL SAYISI

"

MADDE 11 – Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

MADDE 12 – Bu Yönetmelik hükümlerini Bakanlar Kurulu yürütür.