Milli Eğitim Bakanlığı Mesleki ve Teknik Eğitim Genel Müdürlüğü, Eğitim-Bir-Sen’in talebi üzerine, eğitim kurumu yöneticilerine koordinatör öğretmenlik görevi başta olmak üzere ek ders görevi verilmesinin, derslerin boş geçmesi, o alanda okulda veya eğitim bölgesi içinde görevlendirilecek öğretmen olmaması gibi hallerle sınırlandırılmasının mümkün olmayacağı hakkında görüş bildirdi.
Bir kısım il ve ilçe milli eğitim müdürlüklerince, “eğitim kurumlarının yönetiminde boşluk oluşmaması, yöneticilerin eğitim, öğretim ve yönetim alanındaki yetki, görev ve sorumluluklarını etkin ve verimli bir şekilde yerine getirebilmeleri için yöneticilere ancak zorunlu hallerde (derslerin boş geçmesi, o alanda okulda veya eğitim bölgesi içinde görevlendirilecek öğretmen olmaması gibi) isteğe bağlı ek ders (koordinatörlük dâhil) görevi verilmesi” gerektiği noktasında görüşler üzerine Eğitim-Bir-Sen olarak Bakanlığa başvurarak, koordinatörlük görevi verilmesinde bu türden sınırlama getirilmesinin mevzuata aykırı olduğu gerekçesiyle görüş bildirilmesini talep etmiştik.
Milli Eğitim Bakanlığı Mesleki ve Teknik Eğitim Genel Müdürlüğü’nün başvurumuza cevaben yazdığı 14.9.2015 tarihli ve 9183608 sayılı görüş yazısında, “Ek ders görevi ile ilgili dağılım yapılırken istekli olan tüm yönetici ve öğretmenlerin talepleri ve ders bütünlüğü de dikkate alınarak ders görevinin dengeli olarak dağıtılmasının uygun olacağı mütalaa edilmektedir” denildi.