Memur-Sen, Merkez Bankası’nın yıl sonu enflasyon tahminini 2023 yılı için yüzde 22,3’ten yüzde 58’e, 2024 yılı için yüzde 8,8’den yüzde 33’e güncellemesine ilişkin yazılı bir açıklama yayımladı.

Kamu İşveren Heyeti’nin, güncellenen enflasyon beklentilerinin dikkate alması ve enflasyon tehdidini ortadan kaldırmak için refah payını içeren teklifle toplu sözleşme masasına gelmesi çağrısında bulunulan açıklamada şu ifadelere yer verildi:

“Merkez Bankası, yıl sonu enflasyon tahminini; 2023 yılı için yüzde 22,3’ten 35,7 puan artışla yüzde 58’e, 2024 yılı için yüzde 8,8’den 24,2 puan artışla yüzde 33’e güncellemiştir.

Memur-Sen olarak, Merkez Bankası’nın yıllardır sabit tuttuğu yüzde 5 enflasyon hedefinin piyasa verilerinden uzak olduğunu, Temmuz ayında gerçekleşen fiyat artışlarının enflasyonu tetikleyeceğini ve sabit gelirlileri olumsuz etkileyeceğini açıkça ifade etmiştik.

Bu çerçevede, 2024 yılında oluşacak enflasyon gerçeğini göz önünde bulundurarak, enflasyonun kamu görevlileri üzerindeki etkisini en aza indirmek için 2024 yılında üçer aylık dönemler hâlinde teklifte bulunmuş, enflasyon kaynaklı kayıp yaşanmaması için refah payının verilmesi gerektiğinin altını çizmiştik.

Nitekim Merkez Bankası’nın “piyasa ve fiyat istikrarının 2025 yılında sağlanacağı” açıklaması, Memur-Sen’in 2024 yılı için üçer aylık, 2025 yılı için altışar aylık dönemler şeklinde toplamda yüzde 110 artış içeren toplu sözleşme teklifinin haklılığını ortaya koymuştur.

Kamu İşvereni, Memur-Sen’in haklı ve doğru teklifini görmeli, güncellenen enflasyon beklentilerini dikkate almalı ve enflasyon tehdidini ortadan kaldırmak için refah payını içeren teklifle toplu sözleşme masasına gelmelidir.”