Maaştan, yanlışlıkla 5510 kesintisi yapılırsa?

Maaştan, yanlışlıkla 5510 kesintisi yapılırsa?

Daha önce Emekli Sandığı ile ilişkilendirilmiş bir kişi yeniden memur olduğunda, maaşından 5510 sayılı Kanuna göre kesinti yapılır mı?

SORU: 1995 yılından 2000 yılına kadar fasılalı olarak vekil imam hatiplik yaptım.21 ocak 2011 tarihinde kadrolu imam hatip olarak açıktan atama ile atandım.2011 yılında göreve başlarken daha önceki hizmetlerime ait belgeleri teslim ettim.2013 yılı şubat ayında yine aynı kurumda VHKİ olarak kurum içi nakil olarak il müftülüğüne geldim.2011 ocak ayı ile 2013 yılı eylül arası maaşlarımı 5510 sonrası olarak tahakkuk ettirmişler.Ekim ayı maaşı yapılırken 5510 öncesi olarak tahakkuk ettirdiler.

Bu itibarla 5510 öncesi olarak mı yoksa 5510 sonrası olarak mı maaş tahakkuk ettirilmesi gerekir.Bu süre içerisinde meydana gelmiş hak kaybım ve fazla ödeme varmıdır bu ücretlerin tarafıma tevdii mümkünmüdür. Bilgilendirmeniz için teşekkür ederim.

CEVAP:

Bu konuda ki kural; 5510 sayılı Kanunun yürürlüğe girdiği tarih olan 15.10.2008 tarihinden önce ki mevzuat olan 5434 sayılı Kanuna göre hesaplanmış ve SGK ya gönderilmiş keseneği varsa bu personelin 5510 sayılı Kanun öncesine tabi olması gerekmektedir.

Yanlış olarak gönderilen kesenekler için (5510 sayılı kanun öncesi iken sonrası olarak gönderilen kesenekler için) çalıştığınız Kurum tarafından resmi bir yazı ile SGK dan eksik veya fazla olan kesenekler için mahsup işleminin yapılması gerekmektedir.

www.memurlar.net

HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.