Görev yaptıkları kurumlarla bağlarının kesilmesi sonucunu doğuracak şekilde görevlerinden ayrılan kamu çalışanlarına tazminat ödenmektedir.

Görevden ayrılma tazminatı olarak da adlandırılan ödemeden; emekli olan, kendisine toptan ödeme yapılan, sözleşmesi feshedilen, görevine son verilen ya da görev süresini tamamlayan kamu çalışanları yararlanmaktadır. Kamu çalışanlarının, görevden ayrılmadan ölmeleri halinde ise bu tazminat kanuni mirasçılarına ödenmektedir.

Hangi personele, görevden ayrıldığı için tazminat ödenir?

Aşağıda belirtilenler, görevden ayrılma halinde tazminat alabilmektedirler.

-657 sayılı Devlet Memurları Kanununa göre aylık alan personel.

-2914 sayılı Yükseköğretim Personel Kanununa göre aylık alan personel.

-2802 sayılı Hakimler ve Savcılar Kanununa göre aylık alan personel.

-926 sayılı Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Kanununa göre aylık alan personel.

-3269 sayılı Uzman Erbaş Kanununa göre aylık alan personel.

-3466 sayılı Uzman Jandarma Kanununa göre aylık alan personel.

-399 sayılı KHK eki (II) sayılı cetvele tabi sözleşmeli personel.

-Kamu kurumlarında görev yapan işçiler.

Görevden ayrılma hali nasıl olursa tazminat alınır?

Görevden ayrılan kamu çalışanlarından;

-Emekli olanlar (kendi istekleri ile ya da re’sen),

-Kendilerine toptan ödeme yapılanlara,

-Emeklilik sonrası kamu personeli olanlardan görevlerine (ceza ile son verme hariç) son verilenlere,

*Sözleşmeli subay, sözleşmeli astsubay, uzman erbaş ve sözleşmeli erbaş ve erlerden; sözleşmeleri kendi kusurları dışında feshedilen ya da hizmet süreleri sona erenlere,

*Terhis olan yedek subaylara

ayrılma tazminatı ödenir.

2016 yılı ilk altı ayında görevden ayrılacaklara ödenecek tazminatın miktarı

Ayrılma tazminatı, kapsamdaki kamu çalışanlarının tamamına aynı miktarda ödenmektedir. Bu ödemenin yapılmasında, ilgili personelin; unvanına, aylık/kadro derecesine, hizmet süresi veya eğitimine bakılmamaktadır.

Ödenecek tazminatın net miktarı; 13.558 gösterge rakamının memur aylık katsayısı ile çarpımı sonucu bulunacak brüt tutardan %0,759 (binde 759) oranında Damga Vergisi kesilmek suretiyle hesaplanmaktadır.

Buna göre, 2016 yılının ilk altı aylık döneminde, yukarıda belirtilen şekilde görevinden ayrılan kamu çalışanlarına net “1.195 TL” tutarında ayrılma tazminatı ödenecektir. 

memurunyeri.com